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2030年に向けて、MHDGがどのような未来を描いているのか。その問いに対して、今回のCEOインタビューでは事業戦略だけでなく、組織づくりや人材への考え方まで幅広く語られました。市場環境が大きく変わる中で、企業が成長し続けるには、短期的な成果だけではなく、中長期の視点を持った意思決定が欠かせません。

特に印象的なのは、事業の成長と組織の成長を切り分けず、一体で考えている点です。新たな挑戦を実現するためには、ビジョンに共感し、自ら考えて動ける人材が必要であり、そのための環境づくりこそが重要だという考えが一貫しています。

本記事では、2030年に向けた事業戦略の方向性に加え、どのような組織を目指しているのか、どのような人とともに未来をつくっていきたいのかについて詳しくご紹介します。経営の視点から見たこれからの挑戦と可能性を感じていただける内容です。